TP Agent de Service Médico-Social

La formation d’Agent de Service Médico-Social prépare des professionnels à intervenir dans les établissements médico-sociaux pour assurer le bien-être des usagers et contribuer au bon fonctionnement des structures. Vous apprendrez à réaliser l’entretien des locaux, à accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne et à collaborer avec les équipes soignantes.

 

Enregistré le 30/07/2020 par le Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l’Insertion (échéance le 05/10/2025)

Prěsentation

Le secteur du Service à la Personne est un domaine qui est en constante évolution, offrant ainsi de nombreuses opportunités pour l’Agent de Service Médico-Social. En effet, la formation d’Agent de Service Médico-Social est une formation professionnelle s’adressant aux personnes désireuses de travailler dans le domaine de la santé et du social. Elle permet aux intéressés d’acquérir les compétences indispensables pour accompagner et aider les personnes en situation de dépendance dans leur vie quotidienne.

De cette manière, l’Agent de Service Médico-Social peut intervenir auprès de personnes âgées ou handicapées. Ils peuvent également intervenir auprès d’autres personnes nécessitant une assistance particulière. Grâce à leur formation, ils sont capables de prodiguer des soins de base, d’assister les personnes dans leurs tâches quotidiennes, de veiller à leur hygiène et à leur bien-être. En somme, la formation d’Agent de Service Médico-Social offre une réelle opportunité pour toutes les personnes souhaitant se former et travailler dans un secteur en pleine croissance.

Cette formation est une véritable opportunité pour les personnes souhaitant s’engager dans une carrière au service des autres, et ce, en leur apportant un accompagnement et un soutien essentiels dans leur vie quotidienne.

L’Agent de Service Médico-Social ont une expertise spécifique dans l’accompagnement et l’aide aux personnes dépendantes physiquement ou psychiquement. Ils leur apportent une assistance pour les tâches quotidiennes et une présence rassurante.

Leur savoir-faire repose sur leur capacité à établir une relation de confiance avec les patients. Ils écoutent attentivement tout en respectant leur dignité et leur autonomie. Leur formation leur permet de s’adapter aux besoins de chaque patient en fonction de leur rythme de vie et de leur mode de fonctionnement.

PROGRAMME

OBJECTIFS
  • Réaliser le nettoyage et le bio-nettoyage des locaux de l’établissement et contribuer aux prestations du service hôtelier
  • Être un appui pour l’équipe soignante afin d’accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne.
  • Exercer ses fonctions en faisant preuve de non-discrimination
  • Être attentif et communiquer de manière adaptée et bienveillante avec les résidents tout au long de son service
  • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
  • Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces
  • Contribuer au service du linge des résidents et de l’établissement
  • Contribuer au service des repas des résidents
  • Accompagner le résident dans ses déplacements
  • Accompagner le résident à prendre son repas et à boire

BON À SAVOIR

Durěe

Formation de 11 à 18 mois (1 à 2 jours en centre/semaine) – 63 jours

  • Niveau 3ᵉ
  • Être motivé à construire un projet professionnel dans le médico-social
  • Sens du relationnel

Nous adaptons nos conditions d’accueil, d’accès et de sécurisation des parcours de formation des publics en situation de handicap. 

  • Présentation de la formation en information collective
  • Tests de positionnement et entretien individuel pour permettre de vérifier l’accès à la formation
  • Candidature possible jusqu’à deux semaines avant le début de la formation, dans la limite des places disponibles
  • Vous serez recontacté sous un délai de 10 jours suite à une demande de contact

Cette formation peut être financée dans le cadre :

  • d’un contrat d’apprentissage
  • d’un contrat de professionnalisation

Évaluations planifiées tout au long de la formation :

  • Évaluations formatives
  • Évaluations sommatives

Évaluations finales :

  • Passage du Titre Professionnel suivant les modalités du Référentiel Emploi Activités Compétences (mise en situation professionnelle, écrits, oraux)

Données non disponibles

  • Taux de réussite :
  • Taux de satisfaction :
  • Nombre de contrats en initial :
  • Nombre de contrats professionnels :
  • Nombre de contrats en apprentissage :
  • Taux de rupture des contrats professionnels :
  • Taux de rupture des contrats en apprentissage :
  • Taux d’abandon des contrats professionnels :
  • Taux d’abandon des contrats en apprentissage :
  • Taux d’insertion 6 mois après l’obtention du diplôme :
  • Taux d’insertion 6 mois après l’obtention du diplôme dans les métiers visés :
  • Taux de poursuite d’études 6 mois après l’obtention du diplôme :

Pas d’équivalences et passerelles possibles avec d’anciennes versions de la certification professionnelle et/ou titres professionnels. 

La formation d’Agent de Service Médico-Social de Créative CFA, Centre de Formation d’Apprentis, ouvre des perspectives professionnelles variées liées à l’aide et à l’accompagnement de personnes en situation de dépendance physique ou psychique. Le diplômé peut ainsi exercer différentes professions telles qu’Assistant de soins en gérontologie, Aide-soignant, Accompagnant éducatif et social, Auxiliaire de vie sociale, Aide médico-psychologique.

Malgré leurs différences, ces métiers partagent une même finalité : accompagner et aider les personnes en situation de dépendance physique ou psychique, en leur offrant un soutien moral et une assistance personnalisée adaptée à leurs besoins spécifiques.

 

Métiers visés :

  • Agent de service hôtelier
  • Agent hôtelier
  • Agent de service logistique
  • Agent de service hospitalier
  • Agent de service hébergement
  • Agent de service intérieur

 

Poursuite d’études :

Poursuite d’études possible vers un Titre Professionnel ou diplôme de Niveau 4 (BAC)

Mise à jour le 16/01/2025

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